Le CJD Sénégal est un mouvement qui œuvre pour accroître la Performance du Dirigeant et celle de son Entreprise.
Dans le cadre du nouveau mandat TEKKI, le CJD Sénégal souhaite accompagner un plus grand nombre de dirigeants à grandir.
Le recrutement est une étape cruciale pour développer une équipe championne. Entre le profilage au choix final en passant par les entretiens, chaque action est décisive. Quelles sont les meilleures pratique pour le réussir ?
1 semaine exceptionnelle pour grandir en tant que dirigeant I 3 temps forts I 5 speakers de haut niveauIls sont attendus pour les live Facebook
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La rentrée des membres du CJD
25 – 26 Septembre
Le premier temps fort est une rencontre entre membres du CJD. Ce premier rendez-vous permettra de lancer les activités du mandat et aussi d’engager, impliquer et responsabiliser les JD pour qu’ils mènent des actions.
4 lives exceptionnels sur Facebook
28 Septembre – 1er Octobre
Le deuxième temps fort, ouvert au public est constitué de 4 lives avec des intervenants de haut niveaux sur des thématiques liées à l’entrepreneuriat, au leadership et à la vente. Ce deuxième temps fort est organisé en partenariat avec le CJD Côte d’Ivoire et le CJD Guinée. Les autres CJD à l’international seront invités à se connecter.
1 dîner-débat pour les membres du CJD
Le troisième temps fort est réservé aux JDs. Il s’agit d’un moment d’échange organisé avec un entrepreneur à succès au cours d’un dîner, qui le temps d’une soirée partagera son expérience d’entrepreneur; ses difficultés et les clés de son succès.
Comment bien recruter ?
Adolé AKPABIE
Introduction à la création de richesse pour sa TPE/PME
Diplômée d’HEC Paris avec une spécialisation en économie financière, je me définis comme une stratège des bonnes pratiques financières.Aujourd’hui, j’ai plus de 9 ans d’expérience dans le conseil et l’accompagnement de directions générales, avec des missions de management, d’organisation et de finance et dans l’animation d’ateliers de formation…
Gaïus YOKOSSI
Les secrets pour monter son entreprise tout en étant employé salarié
Gaïus Yokossi est un dirigeant d’entreprise avec une expérience reconnue de plus d’une dizaine d’années en matière de formation, de coaching et d’accompagnement d’organisations. Gaïus Yokossi est auteur, coach certifié, formateur et conférencier reconnu. Avant de se lancer dans l’entreprenariat, il a été responsable et chef de projet sénior pour le groupe BMCE Bank Of Africa…
Gilles ACOGNY
Vendre : les meilleures pratiques pour capter l’attention
Gilles Amadou ACOGNY est un dirigeant d’entreprises qui a fait ses preuves dans le redressement et la croissance des entreprises, qu’il s’agisse de start-ups ou de multinationales. Au cours de sa carrière, Gilles a occupé le poste de Directeur du Marketing et des Grands Comptes chez l’un des plus grands fournisseurs de solutions logicielles dans le secteur bancaire mondial, une entreprise de 1,6 milliard de dollars…
Nabou FALL
Brillez de mille feux en tant que dirigeant d’entreprise
Diplômée d’HEC Paris avec une spécialisation Nabou Fall est Directrice Générale de Vizeo depuis 2007. Vizeo est une agence qui accompagne de grandes entreprises dans leur stratégie de communication et de relations publiques en Afrique et qui compte parmi ses clients First Bank Nigeria, Western Union, UBA où CANAL + entre autres. Au début de sa carrière elle a été membre du comité de direction – en tant que Directeur Marketing et Commercial, Directeur Général Adjoint et Directeur Général…
Quelles stratégies déployer
à chaque étape de sa croissance
Echange avec Abdoulaye MBAYE, PDG NEUROTECH
réservé aux membres du CJD Sénégal
Féru du partage des connaissances et de l’intelligence collective, Abdoulaye Mbaye est convaincu que le summum du leadership consiste en la capacité de l’individu à accompagner et à développer des personnes qui le surpassent.
Ingénieur de conception formation cumulant plus de 28 ans d’expérience dans les métiers des télécommunications, de la cyber sécurité et de l’infrastructure informatique, titulaire d’un Exécutive MBA, Abdoulaye est un chef d’entreprise du secteur numérique reconnu par ses pairs au Sénégal et en Afrique grâce au succès de son entreprise Neurotech créée en 2003…