Team Details

Accompagner les personnes les équipes et les organisations à découvrir et renforcer leur potentiels et talents et performances grâce à des parcours innovants et sur mesure pour développer les compétences de nos clients. Nos métiers sont la facilitation, le coaching, la formation.

Gnylane a un parcours atypique : Diplômée en histoire et promise à une carrière universitaire, elle décide de s’orienter vers les ressources humaines et le conseil en 2000 à son retour au Sénégal, elle apprend le métier de consultant en Ressources Humaine avec son mentor : (Team building, formation, recherche, recrutement …) Elle est ensuite recrutée aux Nations Unies où en tant que chargée de programme elle va, pendant cinq ans, gérer les questions de santé publique et de formation du personnel. En 2009, elle reprend son métier de consultante indépendante et se forme au développement des compétences et autres domaines associés, sanctionné par plusieurs certifications professionnelles internationales : CCTI © Leadership transformationnel, etc Passionnée par cette démarche, Gnylane crée à Dakar le cabinet DevNetWork Africa en 2013.

Puis en 2021 Elle crée Nytt Conseils Avec son équipe, elle accompagne et conseille de nombreux clients dans le développement de leurs compétences personnelles et professionnelles à travers des parcours de développement innovants et exclusifs. Les références clients de Gnylane et de ses entreprises incluent : Le groupe de la Banque Mondiale, la BCEAO, l’USAID, la GIZ, au Senegal , Guinée et RDC , La coopération canadienne ; Le Groupe Sonatel, Orange Centrafrique, Orange Cote d’Ivoire ; Orange Maroc, Le Groupe BATIMAT dans ses 11 pays d’implantation ; Le laboratoire BIO 24, Gras Savoye Willis Towers Watson, Sénégal et Cote d’Ivoire , Saham Assurances, Philip Morris International, le groupe COFINA, Star Energy, le groupe ISM, Eiffage Sénégal, le Collège d’architecture de Dakar , les universités de Ziguinchor , Bambey, Saint Louis et Ecole Polytechnique… Gnylane est engagée bénévolement pour de nombreuses causes : L’insertion des enfants handicapés mentaux, à l’ASEDEME la réponse au VIH/Sida, à l’ANCS, la prise en charge des cancers féminins au Sénégal à COROSSOL.